Contenido (Unidad /
Competencia / Actividad / Material de Aprendizaje) |
1. Generalidades de la Administración
1.1. Concepto de Administración
1.1.1. Definición, naturaleza y propósito.
López Ponce, Ma. Eugenia. "DEFINICIÓN, NATURALEZA Y PROPÓSITO DE ADMÓN." (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
1.1.2. Ciencia, teoría y práctica.
López Ponce, Ma. Eugenia. "CIENCIA, TEORÍA Y PRÁCTICA" (Recopilación). Agosto 2009. ( bytes)
1.2. Características o principios de la Administración
1.2.1. Caracterísitcas o principios de la Administración
López Ponce, Ma. Eugenia. “CARACTERÍSTICAS O PRINCIPIOS DE LA ADMÓN.” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
1.3. Relaciones con otras ciencias y técnicas.
1.3.1. Relaciones con otras ciencias y técnicas.
López Ponce, Ma. Eugenia. “RELACIONES CON OTRAS CIENCIAS” (Recopilación). Agosto de 200. ( bytes)
1.4. Administración en una perspectiva global.
1.4.1. Administración en una perspectiva global.
López Ponce, Ma. Eugenia. “ADMÓN. EN UNA PERSPECTIVA GLOBAL” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
1.5. Plan de vida y trabajo.
1.5.1. Plan de vida y trabajo.
López Ponce, Ma. Eugenia. “PLAN DE VIDA Y TRABAJO” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
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2. Escuelas, teorías y enfoques del pensamiento administrativo.
2.1. Diferencia entre enfoque, teoría y escuela.
2.1.1. Diferencia entre enfoque, teoría y escuela.
López Ponce, Ma. Eugenia. “DIFERENCIA ENTRE ENFOQUE, TEORÍA Y ESCUELA” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
2.2. Empírica.
2.2.1. Empírica.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA EMPÍRICA” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
2.3. Científica
2.3.1. Científica
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA CIENTÍFICA” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
2.4. Clásica
2.4.1. Clásica
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA CLÁSICA” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
2.5. De las Relaciones Humanas.
2.5.1. De las Relaciones Humanas.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA DE LAS RELACIONES HUMANAS” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
2.6. Neohumanorrelacionismo y/o Comportamiento Humano.
2.6.1. Neohumanorrelacionismo y/o Comportamiento Humano.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA NEOHUMANORRELACIONISMO Y/O COMP. HUMANO” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
2.7. Neoclásica.
2.7.1. Neoclásica.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA NEOCLÁSICA” (Recopilación). Agosto de 2009. ( bytes)
2.8. Estructuralista.
2.8.1. Estructuralista.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA ESTRUCTURALISTA” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.9. De Sistemas.
2.9.1. De Sistemas.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA DE SISTEMAS” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.10. Cuantitativa.
2.10.1. Cuantitativa
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA CUANTITATIVA” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.11. De Administración por Objetivos.
2.11.1. De Administración por Objetivos.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA ADMÓN. POR OBJETIVOS” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.12. Situacional o de Contingencia.
2.12.1. Situacional o de Contingencia.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA SITUACIONAL O DE CONTINGENCIA” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.13. Del Desarrollo Organizacional.
2.13.1. Del Desarrollo Organizacional.
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.14. Ambiental.
2.14.1. Ambiental
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA AMBIENTAL” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.15. De la Calidad Total.
2.15.1. De la Calidad Total
López Ponce, Ma. Eugenia. “TEORÍA DE LA CALIDAD TOTAL” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
2.16. Del Proceso Administrativo.
2.16.1. Del Proceso Administrativo.
López Ponce, Ma. Eugenia. "TEORÍA DEL PROCESO ADMINISTRATIVO” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
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3. La Empresa.
3.1. Concepto de empresa.
3.1.1. Concepto de empresa.
López Ponce, Ma. Eugenia. “CONCEPTO DE EMPRESA” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
3.2. Clasificación.
3.2.1. Caracterísitcas
López Ponce, Ma. Eugenia. “CARACTERÍSTICAS” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
3.3. Entorno de la empresa.
3.3.1. Microambiente o factores Controlables.
López Ponce, Ma. Eugenia. “MICROAMBIENTE O FACTORES CONTROLABLES” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
3.3.2. Macroambiente o factores no Controlables.
López Ponce, Ma. Eugenia. “MACROAMBIENTE O FACTORES NO CONTROLABLES” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
3.4. Valores institucionales.
3.4.1. Valores institucionales.
López Ponce, Ma. Eugenia. “VALORES INSTITUCIONALES” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
3.5. Funciones de las áreas básicas de la empresa.
3.5.1. Funciones de las áreas básicas de la empresa.
López Ponce, Ma. Eugenia. “FUNCIONES DE LAS ÁREAS BÁSICAS DE LA EMPRESA” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
3.6. Importancia de la ética y responsabilidad social de las empresas en un mundo globalizado.
3.6.1. Importancia de la ética y responsabilidad social de las empresas en un mundo globalizado.
López Ponce, Ma. Eugenia. “IMPORTANCIA DE LA ÉTICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL DE LAS EMPRESAS EN UN MUNDO GLOBALIZADO” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
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4. Roles y Funciones de los administradores.
4.1. La Administración como profesión.
4.1.1. La Administración como profesión.
López Ponce, Ma. Eugenia, “LA ADMINISTRACIÓN COMO PROFESIÓN” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.2. Campos de actividad profesional o perfil ocupacional para el administrador.
4.2.1. Campos de actividad profesional o perfil ocupacional para el administrador.
López Ponce, Ma. Eugenia, “CAMPOS DE ACTIVIDAD PROFESIONAL O PERFIL OCUPACIONAL PARA EL ADMINISTRADOR” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.3. Capacidades y habilidades del administrador.
4.3.1. Habilidades de pensamiento.
López Ponce, Ma. Eugenia, “HABILIDADES DE PENSAMIENTO” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.3.2. Habilidades técnicas.
López Ponce, Ma. Eugenia, “HABILIDADES TÉCNICAS” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.3.3. Habilidades humanas.
López Ponce, Ma. Eugenia, “HABILIDADES HUMANAS” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.3.4. Habilidades conceptuales y diseño.
López Ponce, Ma. Eugenia, “HABILIDADES CONCEPTUALES Y DISEÑO” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.4. Funciones y características de los Roles del administrador.
4.4.1. Roles interpersonales.
López Ponce, Ma. Eugenia, “ROLES INTERPERSONALES” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.4.2. Roles informativos.
López Ponce, Ma. Eugenia, “ROLES INFORMATIVOS” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
4.4.3. Roles de toma decisiones.
López Ponce, Ma. Eugenia, “ROLES DE TOMA DE DECISIONES” (Recopilación), Agosto de 2009. ( bytes)
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