Sylabus IAZ-9999

Syllabus

IAZ-0501 Administración

C.P. CLAUDIA CARRANCO GONZALEZ

ccarranco@itescam.edu.mx

Semestre	Horas Teoría	Horas Práctica	Créditos	Clasificación
6	1	3	5

Prerrequisitos

a. FUNDAMENTOS DE INVESTIGACIÓN. Identificar y analizar las técnicas, recursos y procedimientos para desarrollar una investigación que cumpla con la metodología de acuerdo a la tipología del documental que elaborará.

b. TALLER DE INVESTIGACIÓN I. Elaboración de un protocolo de investigación

c. TALLER DE INVESTIGACIÓN II. Presentación de un protocolo de investigación.

Competencias

Atributos de Ingeniería

Normatividad

1.- El alumno deberá estar en el aula a más tardar cinco minutos después de la hora indicada, posteriormente se considerará como retardo y tendrá una tolerancia de 10 minutos para llegar y evitar su falta. 2.- Las participaciones serán evaluadas en cada clase y al final de cada parcial se sumaran y promediaran. Aquellos alumnos que no tengan participaciones su calificación será cero. 3.- Los trabajos documentales se entregarán en tiempo y forma de acuerdo a la fecha que indique el profesor, quedando claro que NO SE RECIBIRÁN trabajos posteriores a la fecha indicada. 4. No se permite portar gorras en el salón de clases, ni lentes negros y los celulares deberán estar en modo de vibrador.

Materiales

No se requieren materiales adicionales a los especificados en la programación de clases.

Bibliografía disponible en el Itescam
Título	Autor	Editorial	Edición/Año	Ejemplares

Parámetros de Examen
PARCIAL 1	De la actividad 1.1.1 a la actividad 3.4.1
PARCIAL 2	De la actividad 4.1.1 a la actividad 4.3.4

Contenido (Unidad / Competencia / Actividad / Material de Aprendizaje)
1. Introducción a la administración 1.1. Definición y objetivos 1.1.1. Definición y objetivos ( bytes) 1.2. Desarrollo histórico 1.2.1. Desarrollo de objetivos ( bytes) 1.3. Escuelas del pensamiento administrativo 1.3.1. Escuelas del pensamiento administrativo ( bytes) 1.4. Definición de empresa 1.4.1. Definición de empresa ( bytes) 1.5. Áreas básicas de una organización 1.5.1. Áreas básicas de una organización ( bytes) 1.6. Proceso administrativo 1.6.1. Proceso administrativo ( bytes) 1.7. Empresa tipo IFA 1.7.1. Inteligente en la organización ( bytes) ( bytes) 1.7.2. Flexible en la producción ( bytes) 1.7.3. Ágil en la comercialización ( bytes)
2. Planeación 2.1. Concepto e importancia (Misión, Visión, Metas, Objetivos, Estrategias, Políticas, Reglas y Normas 2.1.1. Concepto e importancia (Misión, Visión, Metas, Objetivos, Estrategias, Políticas, Reglas y Normas) ( bytes) 2.2. Tipos de planeación 2.2.1. Estratégica ( bytes) 2.2.2. Táctica ( bytes) 2.2.3. Operativa de la planeación ( bytes) 2.3. Procedimiento de la planeación 2.3.1. Procedimiento de la planeación ( bytes) 2.4. Programas y presupuestos 2.4.1. Programas y presupuestos ( bytes) 2.5. Técnicas estratégicas para la planeación 2.5.1. Técnicas estratégicas para la planeación ( bytes)
3. Organización 3.1. Concepto, importancia y sus principios 3.1.1. Concepto, importancia y sus principios ( bytes) 3.2. Tipos de organización 3.2.1. Procesos de organización ( bytes) 3.2.2. Niveles jerárquicos ( bytes) ( bytes) 3.2.3. Funciones y obligaciones ( bytes) 3.3. Técnicas de organización 3.3.1. Técnicas de organización ( bytes) 3.4. Organismos interfuncionales 3.4.1. Organismos interfuncionales ( bytes)
4. Dirección 4.1. Concepto, importancia y sus principios 4.1.1. Concepto, importancia y sus principios ( bytes) 4.2. La dirección como sistema 4.2.1. Relación dirección-gestión ( bytes) 4.2.2. Importancia de la dirección ( bytes) 4.2.3. Proceso de dirección ( bytes) 4.2.4. Toma de decisiones ( bytes) 4.3. Factor humano 4.3.1. Reclutamiento ( bytes) 4.3.2. Selección ( bytes) 4.3.3. Inducción ( bytes) 4.3.4. Relaciones laborales 4.4. Responsabilidad de la dirección 4.4.1. Compromiso de la dirección ( bytes) 4.4.2. Enfoque hacia el cliente ( bytes) 4.4.3. Autoridad y liderazgo 4.4.4. Poder y política ( bytes) 4.4.5. Comunicación y negociación ( bytes) 4.4.6. Motivación y desarrollo personal ( bytes) 4.5. Grupos y equipos de trabajo 4.5.1. Teoría de grupos ( bytes) 4.5.2. Teoría de equipos de trabajo ( bytes)
5. Control 5.1. Concepto, importancia y sus principios 5.1.1. Concepto, importancia y sus principios ( bytes) 5.2. Procesos y reglas de control 5.2.1. Procesos y reglas de control ( bytes) 5.3. Estrategias de control 5.3.1. Clasificación ( bytes) 5.3.2. Algunos sistemas ( bytes) 5.4. Control y auditoria administrativa 5.4.1. Concepto y tipos ( bytes) ( bytes) ( bytes) 5.4.2. Responsabilidad de la auditoria ( bytes) 5.5. Medición, análisis y mejora 5.5.1. Conceptos generales ( bytes) 5.5.2. Medición y monitoreo ( bytes) 5.5.3. Mejora continua ( bytes) 5.6. Administración de sistemas de información 5.6.1. Administración de sistemas de información ( bytes)